MEG 2003

¿Qué es y cuando surgió?

El Modelo de Equidad de Género (MEG) es un sistema de gestión con perspectiva de género, que proporciona herramientas a empresas, instituciones públicas y organizaciones sociales para asumir un compromiso con la igualdad entre mujeres y hombre.

El Proyecto Generosidad se inserta dentro de los proyectos del Instituto al ofrecer la oportunidad de probar y evaluar herramientas para promover la equidad de género y proporcionar insumos para definir, ajustar o modificar la estrategia general del Ias mujeres.

Dentro de los trabajos que ejecutó el proyecto “Generosidad” se desarrolló el Programa de Certificación en equidad de género que incluye la generación del Modelo de Equidad de Género MEG:2003, un modelo a escala nacional con el cual se certificó a organismos públicos y privados. Con esta certificación, instituciones y empresas podrían demostrar su compromiso con la igualdad de oportunidades para mujeres y hombres dentro del mercado laboral.

Empresas Mexicanas que lo aplican :

1. Blockbuster de México 
2. Branson de México 
3. Azanza Consultores 
4.  Banco del Ahorro Nacional y Servicios Financieros 
5. Arcatek 
6. Africam safri 
7. Grupo Chocolate Ibarra
8. HP Hewlett-Packard 
9. Impulsora Industrial de Refrigeración 
10. Industrias Acros Whirlpoo 

Mi opinión...

Con la aplicación de este modelo beneficia tanto a hombre  y a mujeres me parce una muy buena idea que la empresas contraten y den un trato igualitario tanto a personas del genero masculino  como el femenino,ademas el emplear este modelo también les podría ayudar a ellos al hacer saber a los consumidores que se lleva acabo la aplicación del mismo para darles a ellos aun mayor seguridad de comprar el producto de esa empresa. 
creo que con este modelo se puede comprobar que tanto hombres y mujeres tienen la misma capacidad de trabajar y las ideas que se tenían antes de que la mujer se tenia que dedicar a la casa y los hombres ha trabajar ya han ido cambiando para beneficio de ambos.

pato 🐥 #33